Keyhani M, Taghvaei D, Rajabi A, Amirpour B. Internal Consistency and Confirmatory Factor Analysis of the Connor-Davidson Resilience Scale (CD-RISC) among Nursing Female . Iranian Journal of Medical Education 2015; 14 (10) :857-865
URL:
http://ijme.mui.ac.ir/article-1-3254-fa.html
کیهانی مهناز، تقوایی داود، رجبی ابوالفضل، امیرپور برزو. همسانی درونی و تحلیل عاملی تأییدی مقیاس تابآوری کانر-دیویدسون در دانشجویان دختر پرستاری. مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی. 1393; 14 (10) :857-865
URL: http://ijme.mui.ac.ir/article-1-3254-fa.html
برزو امیرپور (مربی)، گروه روانشناسی، دانشگاه پیام نور تهران، تهران، ایران. borzooamirpour@gmail.com ، borzooamirpour@gmail.com
چکیده: (13196 مشاهده)
مقدمه: مقدمه: تابآوری به عنوان ظرفیت حفظ نسبتاٌ پایدار بهزیستی روانشناختی و استعداد ایجاد تجارب و هیجانهای مثبت در شرایط تنیدگیزا و طاقتفرسا تعریف میشود. پژوهش حاضر با هدف دستیابی به همسانی درونی و تحلیل عاملی تأییدی مقیاس تابآوری کانر-دیویدسون در دانشجویان دختر پرستاری اجرا شد.
روشها: در این مطالعه توصیفی از نوع روانسنجی ابزار، 500 دانشجوی دختر پرستاری مقطع کارشناسی از دانشگاههای دولتی علوم پزشکی کرمانشاه و همدان در سال 1393 به شیوه تصادفی انتخاب شدند؛ شرکتکنندگان در پژوهش مقیاس تابآوری کانر-دیویدسون (CD-RISC)، پرسشنامه پرخاشگری باس و پری، خودکارآمدی عمومی شوارتز و جروسلم (GSE-10) و مقیاس رضایت از زندگی داینر و همکاران (SWLS) را تکمیل نمودند. جهت محاسبه پایایی، از روش همسانی درونی (آلفای کرونباخ و دونیمهسازی اسپیرمن- براون)و برای دستیابی به روایی همزمان، همبستگی میان نمرات خودکارآمدی، پرخاشگری و رضایت از زندگی با تابآوری در نظر گرفته شد. همچنین جهت مشخص شدن روایی سازه ازروش تحلیل عاملی تأییدی استفاده شد. پردازش دادهها با سطح اطمینان 95/0 به کمک نرمافزارهای آماری LISREL-8.5 و SPSS صورت گرفت.
نتایج: نتایج ضرایب همبستگیِ روایی همزمان حاکی از همبستگی منفی و معنادار تابآوری و پرخاشگری و همبستگی مثبت و معنادار با خودکارآمدی و رضایت از زندگی بود. مقدار آلفای کرونباخ و دونیمهسازی اسپیرمن-برون به ترتیب برابر با 669/0 و 665/0 بود. تحلیل عاملی تأییدی در ابتدا نشان داد که از میان 10 گویه مقیاس تابآوری کانر- دیویدسون، گویههای 5 و 8 از بارعاملی پایینی برخوردارند، بنابراین، حذف شدند. پس از این اصلاح، شاخصهای مدل ساختارعاملی تک بعدی به خوبی برازش شدند.
نتیجهگیری: با عنایت به نقش تعدیلکنندگی تابآوری در مشاغل استرسزا و طاقتفرسا مانند پرستاری و فقدان ابزارهای مناسب با محدودیت در سؤالات برای سنجش آن، این مقیاس میتواند با اهداف پژوهشی و گزینش دانشجویان در جامعه هدف مورد استفاده قرارگیرد.
نوع مطالعه:
پژوهشی اصیل |
موضوع مقاله:
ارزشيابي برنامه دریافت: 1393/3/10 | پذیرش: 1393/9/5 | انتشار: 1393/10/8 | انتشار الکترونیک: 1393/10/8
ارسال پیام به نویسنده مسئول