محمدرضا یزدانخواه فرد، شهناز پولادی، فرحناز کمالی، نسرین زحمتکشان، کامران میرزایی، شرافت اکابریان،، سیامک یزدانپناه، طیبه جمند، طیبه غریبی، رزیتا خرمرودی،
دوره ۸، شماره ۲ - ( ۱۲-۱۳۸۷ )
چکیده
مقدمه: آموزش بالینی فرایند پیچیدهای است که تحت تأثیر عوامل و متغیرهای زیادی قرار میگیرد. هدف این پژوهش، تعیین عوامل تنشزای آموزش بالینی از دیدگاه دانشجویان دانشگاه علوم پزشکی بوشهر بود. روشها: در این مطالعه توصیفی- مقطعی، تعداد ۳۳۴ دانشجوی دانشگاه علوم پزشکی بوشهر به روش سرشماری انتخاب شدند. ابزار گردآوری دادهها، پرسشنامه محققساخته بود. پرسشنامه از دو بخش ویژگیهای فردی و ۶۰ سؤال پیرامون عوامل تنشزای آموزش بالینی در پنچ حیطه تشکیل شد. دادهها با نرمافزار SPSS و به صورت توزیع فراوانی، میانگین و انحراف معیار و با آزمونهای مجذور کای و آنالیز واریانس تجزیه و تحلیل شدند. نتایج: حیطههای تجارب تحقیرآمیز، محیط آموزشی، تجربیات بالینی، احساسات ناخوشایند، و ارتباط بین فردی به ترتیب از درجه تنشزایی بالایی برخوردار بودند. بیشترین عوامل تنشزا به ترتیب شامل: تذکر استاد در حضور پرسنل و پزشکان، عدم وجود امکانات رفاهی در بخش، مشاهده زجرکشیدن بیماران بدحال، نگرانی از انتقال بیماری واگیردار، و عدم حمایت استاد از دانشجو بود. نتیجهگیری: دانشجویان علوم پزشکی در معرض عوامل تنشزای متعددی قرار دارند. ایجاد یک سیستم حمایتی در طول سال اول تحصیلی و بهبود آن در تمام طول دوره آموزش بالینی برای مهارتهای مقابلهای مؤثر ضروری به نظر میرسد.
مسعود بحرینی، شهره شهامت، مرضیه معطری، شرافت اکابریان، شریف شریفی، محمدرضا یزدانخواه فرد،
دوره ۱۲، شماره ۲ - ( ۲-۱۳۹۱ )
چکیده
مقدمه: استفاده از پورت فولیو به عنوان ابزاری مفید در ارتقاء و تکامل مهارتهای عمومی و اختصاصی نظیر بازاندیشی و اتصال دانش نظری به عملی در حال گسترش است. مطالعه حاضر با هدف دستیابی به تجارب و ادراکات پرستاران در مورد استفاده از پورتفولیو انجام شد.
روشها: این مطالعه کیفی در سالهای ۱۳۸۹- ۱۳۸۸ به روش تحلیل محتوا و در بیمارستانی دانشگاهی در بوشهر انجام شد. بدین منظور، ابتدا شرایط آشنایی با رویکرد مبتنی بر پورت فولیو برای پرستاران فراهم شد به گونهای که آنها به مدت یک سال در عملکرد بالینی خود از آن استفاده کردند. در نهایت، بیست و شش پرستار به روش نمونهگیری هدفمند انتخاب شدند. به منظور جمعآوری دادهها، سه مصاحبه گروه مدار انجام شد. مصاحبهها ضبط و کلمه به کلمه رونویسی شد. مصاحبهها تا زمان رسیدن به اشباع دادهها ادامه یافت و در نهایت درونمایهها استخراج شدند.
نتایج: متعاقب تحلیل دادههای حاصل از تجارب و درک پرستاران شرکتکننده، درونمایه «پلکان تکامل بازاندیشی» که در بر گیرنده مراحل تکامل بازاندیشی در پرستاران و شامل چهار مرحله احساس بیگانگی، کاهش اضطراب و پذیرش، درونیسازی، و یادگیری و کاربرد است معرفی گردید.
نتیجهگیری: مراحل تکامل مهارت بازاندیشی نشاندهنده سطح ناکافی دانش پرستاران در ابتدای آشنایی با پورت فولیو بود. با این حال، نتایج مطالعه بر تأثیر مثبت استفاده از پورت فولیو بر تکامل مهارت بازاندیشی پرستاران تأکید داشت؛ لذا پیشنهاد میگردد بهکارگیری این ابزار در پرستاری بالینی باید مورد توجه قرار گیرد.